MSA - Measurement System Analysis
Disponible Inter-entreprise
Disponible Intra-entreprise- Objectifs et compétences clés de la formationSavoir calculer la capabilité des moyens de mesure.
Utiliser cette capabilité pour effectuer un choix judicieux en fonction des tolérances et des
exigences clients. Gérer le parc des moyens de mesure. Quantifier les incertitudes sur les résultats des mesures.
- Public concernéOpérateurs, techniciens, maîtrise. Responsables métrologie, métrologues. Chefs de projet, directeurs et responsables industrialisation et production.
Responsables méthodes. Directeurs techniques. Responsables qualité. Auditeurs qualité interne. - PrérequisAvoir exercé des fonctions relatives au contrôle des produits.
- Modalités d’évaluation et de validationContrôle des compétences acquises. Attestation de stage.
- Modalités de dispensePrésentiel ou Distanciel
- Modalités de la formationApports théoriques, normatifs, méthodologiques, d'exemples, échanges interactifs et mises en situation sur des cas réels R&R Clients. Boîte à outils. Support fourni. Vidéoprojecteur ou écran digital, paperboard.
Lignes directrices générales du système de mesure
Introduction au MSA.
Objectifs.
Terminologie.
Le processus de mesure.
Les systèmes de mesure.
Les effets de la variabilité du système de mesure.
Méthode de suivi des mesures et planification.
Le développement des moyens de mesure.
Processus de sélection des gabarits de contrôle.
Les problèmes liés aux moyens de mesure.
L'incertitude de mesure.
Analyse des problèmes de mesure.
Concepts généraux pour l'évaluation des systèmes de mesure
Contexte.
Sélection / élaboration de procédures de test.
Préparation d'une étude du système de mesure.
L'analyse des résultats.
Pratiques recommandées pour les systèmes de mesure reproductibles
Exemple de procédures d'essai.
Les lignes directrices de l'étude du système de mesure de la variable.
Lignes directrices pour la détermination de la stabilité.
Lignes directrices pour la détermination de partialité - méthode d'échantillonnage.
Lignes directrices pour la détermination de partialité - méthode de carte de contrôle.
Lignes directrices pour la détermination de la linéarité.
Lignes directrices pour la détermination de la répétabilité et de la reproductibilité.
Méthode « range ».
Analyse par la méthode des cartes de contrôles aux moyennes.
Analyse par la méthode des variantes ANOVA.
Étude de mesure aux attributs.
Méthodes d'analyse des risques.
Approche par les limites d'alerte.
Méthode analytique.
Autres concepts et des pratiques de mesure
Pratiques pour les systèmes de mesure non-réplicables.
Systèmes de mesure destructifs.
Systèmes de bonnes pratiques - Tests.
Les études de stabilité.
Études de variabilité.
Influences des variations sur les composants.
Moyenne et la méthode de gamme - un traitement supplémentaire.
Courbe de performance des gabarits.
Carte de contrôle aux moyennes.
Réduction de la variation à travers de multiples lectures.
Approche de l'écart type de GRR.
Planifier les études de variation des systèmes de mesure
Les étapes à intégrer au planning APQP.
Le raccordement aux étalons pour les cahiers des charges.
Exploiter les résultats issus des systèmes de mesure
Auditer les systèmes de mesure
en intra : sur demande